未成年人可在监护人陪同下办理电话卡。分析：根据法律规定，未满16周岁的未成年人属于无民事行为能力人或限制民事行为能力人，其办理电话卡等涉及通信服务的行为，通常需要得到法定监护人的同意和陪同。监护人需提供身份.

房号不一致退房退费需视情况，若双方明知且自愿则无权退房。依据《合同法》，双方自愿签订的合同有法律效力，无故退房需承担违约责任。《合同法》规定，合同部分无效不影响其他部分效力。若坚持退房，可能面临违约责任.

公对公汇款未具体到支行，通常款能收到，但存在风险。分析：在公对公汇款中，虽然只写了总行信息，但银行系统内部有完善的路由机制，可能会根据账号信息自动匹配到正确的支行。然而，这并非绝对，特别是当总行有多个分.

事业单位合同制员工退休后能否享受取暖费需视单位规定及合同内容。分析：取暖费并非所有退休员工都能享受的法定福利，而是依据单位的具体规定和与员工签订的劳动合同内容来确定。若合同或单位规章制度中明确规定了退休.

一般情况下，您的贷款不会直接受到父亲贷款的影响。分析说明：在法律上，个人贷款主要基于贷款申请人的信用状况、还款能力和贷款用途等因素进行审批。除非您作为共同借款人或担保人参与了您父亲的贷款，否则您的贷款申.

单位只给98天剖腹产假期计算方式首先，根据相关法律法规，98天剖腹产假期由正常产假90天、独生子女假35天、晚育假15天等部分构成。具体计算需参照《劳动法》及地方相关条例。若不按规定给予假期，员工有权向劳动部门投诉。.

您被骗保且未退保，应尽快采取行动。依据《保险法》等相关法律，您有权投诉并要求赔偿。不及时处理可能导致损失扩大，甚至无法追回。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

子女提拔一般不受父母犯罪记录直接影响。从法律上讲，父母的犯罪记录属于个人行为，不应直接关联到子女的职业发展。除非特定岗位有明确的法律或政策规定需进行背景调查，否则不应以此为由限制子女提拔。若子女在提拔过.

注销前生产的化妆品可销售至保质期结束。依据《化妆品监督管理条例》，产品注销不影响注销前已生产产品的合法性，但过期后继续销售将违法，可能面临处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

商家拒绝赔偿1000元，您可向工商部门或消费者协会投诉。根据《消费者权益保护法》等，商家应保障食品安全，拒绝赔偿可投诉处理。若不及时处理，可能影响您的权益保护及获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15.

父亲四十年前的刑期一般不会影响孩子公务员政审。分析：公务员政审主要考察考生本人及直系亲属是否有违法犯罪记录，但通常对年代久远且已服刑完毕的犯罪记录持较为宽容的态度。除非该犯罪记录涉及严重危害国家安全、公.

能退，但退费需与驾校协商。依据相关法律法规，退费比例未明确规定，需根据地区、驾校及个人情况议定。《消费者权益保护法》等保障消费者退款权益，不及时处理可能面临投诉或法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

他人冒用您身份证办合作社违法。依据《居民身份证法》，冒用行为违背法律规定，属行政职责。不及时处理可能导致您信用受损、承担未知法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

可以报警。依据《中华人民共和国刑法》等相关法律，车辆被非法开走构成盗窃，公安机关会介入调查。《刑法》规定盗窃公私财物可受刑罚，不及时处理可能导致财物损失及追诉困难。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155555555.

下水主管线位置不可随意改动，需依法申请。依据《相关法律法规》，管线迁移需由建设单位向管线产权人提出申请。未经批准擅自改动，可能导致公共设施损坏、排水不畅，甚至引发安全事故。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

无忧花呗被强制下款不还，可能面临法律纠纷和财产损失。依据《相关法律法规》，未经同意强制放款行为不合理，若不及时处理，可能导致个人资金被非法侵占，严重影响财产安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（.

公司不给上公积金是违法的。根据《住房公积金条例》，单位应为员工缴纳公积金。分析：公积金是员工的合法权益，单位有义务为员工缴纳。若单位拒绝缴纳，将损害员工利益，员工有权要求单位补缴并承担相应法律责任。提醒.

私企不发年终奖可维权。依据《劳动法》，年终奖属劳动报酬，企业应及时支付，否则违法。长期拖欠可能影响员工权益，造成信任危机。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

左手无名指缺失一节，通常不影响B2驾照报考。分析：根据《机动车驾驶证申领和使用规定》，主要考察的是申请人的视力、听力、肢体运动功能等是否符合驾驶要求。对于手指的要求，通常是双手拇指健全，每只手其他手指必须有.