外包工单的员工有五险一金。依据《劳动合同法》等规定，外包员工五险一金由外包公司承担，保障员工权益。若未及时处理，将影响员工社保待遇及企业合规性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫外包员工有五险一金。具体操作：1.确认外包合同明确五险一金缴纳条款；2.监督外包公司按时足额缴纳；3.如遇问题，及时沟通解决或寻求法律援助，确保员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫外包员工五险一金问题，常见处理方式是确保外包公司依法缴纳。选择时，应查看外包合同明确缴纳责任，并监督执行，确保员工权益不受损害。
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