工伤认定期间请病假扣钱吗

工伤认定期间请病假不扣钱。依据《工伤保险条例》，工伤期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。若单位违规扣除，将影响工伤员工权益，可能面临法律责任。严重后果包括劳动仲裁或诉讼。
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工伤请病假常见处理为：申请工伤认定，确保原工资福利不变；与单位沟通，避免误解；如遇扣除，申请劳动仲裁。选择方式需根据工伤认定进度和单位态度决定，确保合法权益不受损。
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工伤认定期间请病假处理方式：1. 及时向单位提交工伤认定申请，并保留请病假证明；2. 若单位同意支付原工资，则继续享受福利待遇；3. 若单位拒绝，先沟通解释《工伤保险条例》规定，仍不行则申请劳动仲裁委员会介入，维护自身权益。